Digital Workplace & Intelligence collective

Nous sommes des designers de bonnes pratiques managériales et de systèmes digitaux plus respectueux du vivant.

DU COTÉ DES TECHNOLOGIES

Nous utilisons les briques logicielles les plus répandues et surtout les plus complètes du marché que nous adaptons en fonction de vos enjeux et de votre contexte. Ce qui compte pour nous c’est de vous proposer un cadre logiciel permettent de déployer les meilleures pratiques de travail collaboratif, qui soit adapté et solide, respectueux de l’environnement et facilitant pour les personnes qui en auront l’usage jour après jour.

GOOGLE WORKSPACE

La solution la plus simple à appréhender et la préférée des organisations qui démarrent ou qui sont encore peu structurées. Parfait pour faire de l’agile !

MICROSOFT 365

M365 a bien rattrapé son retard sur son principal concurrent et est devenu ces dernières années une alternative tout aussi complète. C’est la solution idéale pour les organisations qui utilisent déjà les produits bureautiques Microsoft tels que le pack Office, Exchange, Sharepoint ou encore le CRM Dynamics.

BRIQUES OPEN SOURCE

Il n’y a pas que les GAFAM pour structurer le travail collaboratif ! Que vous soyez contre l’utilisation de produits provenant des géants du web, fan de l’Open Source ou encore sensible à la sécurité de vos données et de l’endroit physique où elles sont stockées. Nous pouvons vous proposer des briques adaptées à vos besoins.

Autres pépites

La messagerie, le partage de fichiers, d’agendas ou encore la visio-conférence c’est une chose mais ça ne suffit pas à faciliter le travail d’un collectif agile et moderne. Nous avons d’autres briques fonctionnelles dans notre escarcelle permettant la prise de décisions démocratiques, la gestion de projets ou encore la mesure du taux de satisfaction de vos clients et de vos collaborateurs.

AVEC INNOVATION MANAGÉRIALE

Innovation managériale

Parce que le marteau ne plante pas des clous tout seul, il est essentiel d’aider vos collectifs à développer les meilleures pratiques pour mieux travailler ensemble, entre eux et avec le digital. C’est cela l’intelligence collective !

AUTONOMIE & ENGAGEMENT

Notre propre expérience est faite d’un long voyage sur les chemins de l’entreprise dite libérée, depuis 2012. Nous avons développé un ensemble d’outils permettant d’accompagner des collectifs dans le déploiement de pratiques pour mieux travailler ensemble.

Gouvernance partagée – Sociocratie – méthodes agiles – Pilotage par les tensions – brainstorming ludiques, tout autant de sujets sur lesquels nous pouvons vous accompagner en vous le faisant expérimenter dans votre quotidien. Idéal par exemple au sein d’un service informatique.

DÉVELOPPER VOTRE RAISON D’ETRE

Développer l’autonomie et l’engagement au sein d’une équipe nécessite avant tout d’avoir un cap qui fait sens.

En coaching individuel ou en groupe ou en brainstorming plus classique sur votre business plan (méthode du Business Model Canvas). Nous vous aidons à creuser et définir votre vision, votre mission et vos valeurs.

De manière très pragmatique nous vous aiderons à répondre à des questions aussi essentielles que pourquoi vous vous levez le matin pour venir dans votre organisation et pourquoi vos clients vous choisissent et vous payent !